Доронина Юлия Юрьевна (к.п.н., доцент, НАНО ВО «Институт мировых цивилизаций»,
Москва, Россия)
Доронина Мария Игоревна (ФГБОУ ВО «Московский педагогический государственный университет»)
|
Каждый работодатель обязан предоставить своим работникам оборудованное комфортное, отвечающее всем требованиям безопасности рабочее место. Он эффективности выполнения работниками своим трудовых обязанностей зависит результат работы и, как следствие, прибыль компании. Заключение договора о дистанционной работе дает возможность работодателю не искать возможность создания новых рабочих мест, что подразумевает некие материальные затраты, а работнику не тратить время на проезд до работы и плодотворно трудиться в любом удобном месте.
Ключевые слова:удаленная работа, труд, договор, условия труда, рабочее место, рабочее время.
|
|
|
Читать полный текст статьи …
|
Ссылка для цитирования: Доронина Ю. Ю., Доронина М. И. Договор о дистанционной работе // Современная наука: актуальные проблемы теории и практики. Серия: ЭКОНОМИКА и ПРАВО. -2018. -№06. -С. 124-126 |
|
|